Una idea con sentimiento vale más que 1.000 palabras

Empezando a preparar la ponencia - "la gestión de cambios y su transformación ante las nuevas tendencias" - del próximo congreso nacional del itSMF España - #vision12 - a celebrar el 19 y 20 de Noviembre, bajo el lema "nuevos tiempos, nuevas oportunidades" se me plantea la cuestión de qué le gustaría al personal asistente a este congreso, que eligiera prestarme parte de su tiempo, al escuchar mi ponencia y no otras o realizar otras actividades que pudieran coincidir en hora con mis palabras o puesta en escena. ¿Qué es lo que le interesaría?

Me viene a la cabeza, tres pensamientos:

1) La fórmula ¿2 + 2 = 4 ?. Esto siempre es así. Es siempre cuatro. ¿Por qué su resultado no pudiera ser 3 ó 5? Es algo que sin saber por qué, me acompaña, cada vez, que me planteo pensar sobre algo que me preocupa o me interesa. A decir verdad, lo que me viene a la cabeza, es que para conseguir el 4, puede valer 2*2, 8/4, 1+3, la raíz cuadrado de 16 ... creo que la pasión por las buenas prácticas, me redunda que para conseguir un resultado, es factible diferentes caminos. Y aunque nosotros busquemos con el que más cómodos nos sintamos, es el que nos marca el cliente con su necesidad, cultura y presupuesto por el que debemos incidir y caminar.

2) Las palabras de una compañera, de este grupo de trabajo, que me encomendaba a cambiar un lejano escrito que está en pañales - como borrador - incidiendo en que el positivismo y mi historia podría hacer un gran favor, a mucha gente, que pudiera sufrir la misma circunstancia, al relatar mis pensamientos y sentimientos durante una trayectoria que hace poco a llegado a buen puerto con la mejor de la posiciones. Llegar a la meta. No quedar primero.

3) En base al anterior punto, visualizar, cómo empecé con esto, viendo lo que me aconteció en el anterior congreso nacional, con mi primera puesta en escena y aprender de los errores y la forma en cómo aconteció y cómo lo llevé a cabo.

Y me he dispuesto a visualizar tanto la ponencia como la entrevista - ambas, para quién no las haya visualizado y sea de su interés puede encontrar su link en la pestaña de publicaciones de este blog - que se me realizó al finalizar el congreso, por mi inestimable amigo, Marlon Molina. ¿Por qué ha visualizado más gente la entrevista que la ponencia? ¿Puede que la gente no le interese la gestión del conocimiento? ¿Puede que nadie le haya llevado a ver de su importancia para provocarle interés? ¿Puede que el mensaje de la entrevista, llegue y llene a las personas, a su interior, y dicho sentimiento es algo que le interesa, como personas más a la gente que aspectos técnicos o buenas prácticas? ¿Se podría haber hecho mejor? Sin duda, mis NO'es claman al cielo. Pero no hay duda, que el valor es el mensaje en la entrevista y, los tres minutos que le hago mi humilde homenaje al señor Jobs. Mi avance, en el curso académico y de verano, es un hecho. Pero quiero más. Quiero seguir dando y aportando, claramente en pro de mi objetivo.

Por tanto, el creer en lo que haces y seguir tu camino - aunque no sea compartido por todos y no tiene por qué serlo - es algo que nos llena y nos hace ser auténticos. Es algo que disponemos todos. Esto seguro de ello. Puede que a alguno le cueste creerlo, pero todo está en pensar sobre ello, y buscar o rebuscar en sus vivencias y le vendrá dado.

Así que, una idea, experiencia o sentimiento cala en la gente y en la red social, porque en el fondo se identifican de alguna manera a ello, más que algo futurible. Hay que llegar o intentar pensar en cómo llegar ahí adentro. Y esto solamente se consigue mirando en el interior e intentar sacar la mejor que tiene uno adentro. Parece todo un juego de palabras, pero el que lo experimenta lo conoce. Uno no busca reconocimientos al hacerlo. Solamente busca la libertad de expresar lo que piensa.

A mí me vino de la peor manera. Por una enfermedad. Algo en cierta manera olvidada, pero lo que nunca olvidaré es el sentimiento de lucha, actitud, tesón y comportamiento de cómo lidié con ella. Aunque todo el empeño que uno pueda dar, no es óbice de qué con ello se consiga vencer. Eso tristemente no está en nuestra manos. Pero sí la forma de afrontarla y el hacer la vida más fácil a los que te rodean, están contigo y te ayudan...hablamos de familia y de auténticos amigos.

No hace más de nueve meses, en una comida con mis responsables, me comentaron qué era lo mejor que me había pasado en esta vida. Y aunque han sido muchas cosas. Mi mujer, mi familia, mis hijas, mis amigos, mis compañeros. El hecho trascendente de sufrir una enfermedad, me ha hecho valorar cuáles son las auténticas necesidades del ser humano. De la Persona. Del profesional. Y desde este prisma, muchas veces, uno intenta trasladar a otros, de forma humilde, que acaben con el victimismo que les rodea y que hagan algo. Ya que el tiempo es finito. La cuestión, es que solamente lo saben los que lo sufren. Y con lo sencillo y obvio que podría ser cambiar de status - de víctima a liderarse - a veces, ese simple paso, parece una auténtica tortura, carrera o distancia ilimitadas e imposible por parte del que las sufre.

Por ello, uno de los objetivos, que me planteo en este blog, es cómo plantear ideas que llenen y lleguen a la gente; que las mismas las hagan sentir inquietudes y formas para adaptarnos y ser flexibles antes los cambios que experimentamos. Y como a través del dialogo, comunicación y expresar las mismas por parte de la comunidad que somos y representamos, conseguir avanzar cada uno en aquello que necesite o incremente su conocimiento.